Vi skal tiltrekke oss og beholde de beste menneskene ved å sørge for trygghet, motivasjon og utfordringer.
Hos Nordn skal det være trygt, utviklende og hyggelig å gå på jobb. Vi er stolte av menneskene våre og jobber for å skape et arbeidsmiljø preget av samarbeid, respekt og omtanke.
Hos oss får du ansvar, mulighet til å utvikle deg og kollegaer som spiller hverandre gode. Uansett rolle er du en viktig del av leveransen vi skaper for kundene våre hver eneste dag.
Vi anerkjenner våre ansatte som vår primære ressurs og prioriterer å skape en arbeidsplass som gir dem en trygg og positiv opplevelse. Dette oppnås gjennom effektiv personalstyring, tydelige rutiner og faste arbeidsrammer, tilstrekkelig opplæring samt regelmessig oppfølging.
En medarbeider i Nordn skal alltid følge våre kjerneverdier, opptre profesjonelt, være løsningsorientert og utføre sitt arbeid i henhold til avtale. Alle våre servicemedarbeidere skal være uniformert og bære ID-kort fra arbeidstilsynet.
Vi er opptatt av å ta vare på våre ansatte, og benytter følgende HR-systemer:
Som renholder i Nordn AS er du en viktig del av hverdagen til kundene våre. Du bidrar til rene, trygge og trivelige arbeidsplasser, og får en arbeidshverdag med ansvar, tillit og varierte oppgaver.
I kantinen handler jobben om mer enn å servere mat. Du er med på å skape gode pauser, hyggelige møteplasser og en bedre arbeidsdag for kundene våre.
Våre konsulenter hjelper deg gjerne!